Bestellen Terug

Hoofdkenmerken

Auteur:	Kahan, Seth
Titel:	Getting Change Right How Leaders Transform Organizations from the Inside Out
Uitgever:	John Wiley & Sons Inc
ISBN:	9780470550489
Land van oorsprong:	United States
Prijs:	€ 26,73
Verschijningsdatum:	28-05-2010
Bericht:	Langere levertijd (2-3 weken)

Inhoudelijke kenmerken

Categorie:	Management & management techniques
Geillustreerd:	Charts: 7 B&W, 0 Color
Dewey code:	658.406

Technische kenmerken

Verschijningsvorm:	Hardback
Paginas:	256
Hoogte mm.:	236
Breedte mm.:	159
Dikte mm.:	23
Gewicht gr.:	446

 

Inhoud:

An innovative communication method for making change happen in any organization Getting Change Right presents a new view of leadership communication that says change doesn't flow top-down, bottom-up, or sideways, but inside-out.